Был у меня сегодня диалог-митинг, рабочее мероприятие, где начальник и эйчар говорят тебе, насколько ты хорош, и что нужно сделать, что бы быть лучше.
Узнал, что по поводу меня только положительные впечатления, что не может не радовать.
Ещё узнал, что, оказывается, не все цели испытательного срока выполнил! Внезапно! Удивилась вся троица, когда это стало известно.
Оказывается, начальник куда-то положил мой тест по Sure Step, и забыл про него, до сегодняшнего дня. И, исходя из этого, не проверил его, что автоматически означает, что не все цели у меня пройдены. А я предполагал, что раз молчит, значит всё хорошо, ведь тех, кто тесты сдали плохо, он приглашал на короткие беседы.
Ничего, тест нашли, проверили, сказали плохо, пересдать.
И я даже не расстроился, ибо знал, что его завалил. Я скорее удивился, ибо набрал больше, чем думал. Так что на выходных буду читать методологию, что бы в понедельник к обеду повторно сдать тест.
Ещё меня озадачили такой вещью, как цель!
Какую я преследую цель в ближайшие полгода работы? Покумекал, и выдал про сертификат по логистике. Настала очередь кумекать начальника, и он поставил этой цели низкий приоритет.
Теперь вот в раздумьях, ибо даже не знаю, какие цели преследовать. Написать ИзучитьБольшеУметьМногоДжаДжаСчастливОченьОчень нельзя, нужна конкретика. В итоге пока 2 цели - сертификат и бюджет. Нужно больше, эйчар сказал больше. Хмммм...